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人事管理月报

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人力资源部2008年度4月方针执行管理月报

1-1.招聘情况分析:

部 门人事课(苏)财务部(苏)技术部(苏)技术助工师物流高专2网络/门口报名网络/门口报名网络/门口报名网络/门口报名网络/门口报名网络/门口报名网络网络网络网络/校园招聘内部调任网络网络网络网络网络网络1470474822400019021602601450060000.0%0.0%3.8%0.0%0.0%0.0%000000#DIV/0!2008-4-22008-3-212008-4-302008-4-92008-4-142008-4-917251131013招聘职位人事专员成本会计流体力学工程师招聘人数211招聘渠道网络/门口报名网络/门口报名网络/门口报名应聘简历总计601204实际面试人数650简历审阅速率10.0%4.2%0.0%报到人数000成功率%0.0%0.0%#DIV/0!需求提出日期2008-3-102008-3-62008-2-20实际到岗日期累计空缺天数341234单位招聘成本111151111成仓储备主管物流暨采购部(苏)采购高专采购助理工程师瓷器部(苏)生产储备干部经销业务课(成)展示员平面专员行销企划部(沪)空间专员产品设计和成行(沪)铜器QC卖场助理卖场课(沪)业务员总经理室(沪)总经理助理工程专案(沪)展业(沪)业务代表业务代表信息管理员35514.3%#DIV/0!28.6%57.1%#DIV/0!0.0%0.0%12.5%18.2%20.0%#DIV/0!1010000000020.0%#DIV/0!25.0%0.0%#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!0.0%0.0%0.0%#DIV/0!2008-3-102008-4-72024124.822008-2-252008-4-282008-3-3025315611211112008-4-242008-4-242008-4-72008-3-132008-4-142008-4-282008-4-2444133513356.00资产管理员(沪)和成控股业务员11113133网络网络网络网络网络/门口报名中介/门口投简历/内荐9556810124400098044.4%0.0%0.0%0.0%1.11%.52%00001330.0%#DIV/0!#DIV/0!#DIV/0!11.1%41.3%2008-1-92008-2-202008-2-202929193.714.03橱柜处(沪)服务专员SAP专员staff一般性岗位招聘情况生产处操作工说明:1、招聘渠道分为:网络招聘、现场招聘会、外地招工 2、简历审阅速率=面谈人数/应聘简历总计

3、OP成功率=(报到人数/实际面试人数)*100%

4、Staff成功率=(报到人数/招聘成功职位的总面试人数)*100% 5、Staff招聘成本=年度招聘网站服务费(5800)/5/12 4、需求提出日期:收到人员增补单日

5、单位招聘成本:招聘该岗位花费的所有开支(每月招聘费用/20.83/每月招聘职位数)*累计空缺天数. 6、累计空缺天数:收到人员增补单日算起,至报到的前一天,只算工作日,节假日除外 7、检讨事项:报到比和职位空缺天数未达到目标值的原因分析 8、平面媒体频率:次/月

1-2. 4月份离职原因分析

原因地区江苏厂上海分公司北京分公司成都分公司广州分公司合计人数薪资太低 10 1 - - -11另有发展 3 1 - 1 -5家庭(婚姻) 4 1 - 2 -7主动离职原因考核或奖金不公平 - - - - -0规章制度不合理 - - - - -0身体不适或工作过重 4 1 - - -5路途遥远 - - - - -0旷工 11 - - - -11兴趣不合 3 - - - -3合同期满 10 - - - -10被动离职原因试用期不合格 - - - - -0违纪解除或协商解除 - - - - -0所占比例21.2%9.6%13.5%0.0%0.0%9.6%0.0%21.2%5.8%19.2%0.0%0.0%离职人数2008年4月离职原因分析121082合计人数1121.2%759.6%13.5%59.6%1121.2%1019.2%所占比例35.8%0太薪低资发另展有(婚家姻庭)00.0%00.0%或身工体作不过适重00.0%旷工不兴合趣合同期满00.0%00.0%金考不核公或平奖规不章合制理度遥路远途不试合用格期或违协纪商解解除除1-3. 离职率统计

项目上月月底人数 220 428 77 23 20 29本月月底人数 209 425 76 23 18 29本月新进人数 - 33 3 - 1 -本月主动离职人数 5 32 4 - 3 -本月总离职人数 11 36 4 - 3 -新进率%0.0%7.7%3.9%0.0%0.0%0.0%主动离职率%2.3%7.5%5.2%0.0%15.8%0.0%总离职%5.1%8.4%5.2%0.0%15.80.0%江苏厂IDL江苏厂DL上海分公司北京分公司成都分公司广州分公司合计 797 780 37 44 4.7%5.6%6.8%2 . 人数情况统计

职能 地区江苏厂上海分公司北京分公司成都分公司广州分公司合计总经理0.7后勤支持人员117.5销售人员3.3行销策划人员0.0服务人员1.0销售支持人员1.3物流支持人现场操作员人员36.27.0技术人员4.8品保人员19.4设备维修人员22.5在职员工人634.0.023.018.029.0768.00.00.00.00.00.717.24.45.25.2149.520.82.84..841.513.00.03.00.0167.06.81.04.019.86.08.01.09.025.30.01.03.01.041.50.00.00.00.04270.00.00.00.04.80.00.00.00.019.40.00.00.00.022.5(说明:上述数据包含台干)

和成(中国)有限公司人数统计450400350300250200150100500人力配比量427149.50.7总经理后勤支持人员41.5销售人员16行销策划人员19.8服务人员25.3销售支持人员41.5物流支持人员现场操作人员4.8技术人员19.4品保人员22.5设备维修人员3. 培训情况

培训课程培训时间培训时数培训人数讲师受训人员培训地点培训费用课程变动或取消原因说明新进员工教育训练长度类检定员资格培训热工类检定员资格培训压力容器作业资格复审合计4月13日4/15-4/184/15-4/184/22-4/238323216881511320调休内部讲师团新进员工培训教室上海市秣陵路50号上海市秣陵路50号吴中区苏苑街136号442220826099606219质量技术行业职业技能鉴张晓丹定指导中心质量技术行业职业技能鉴翁琳定指导中心陈建忠、戈吴中区质量技术监督局雪根、陆卫4-1 缺勤时数统计 假别(H) 地区江苏厂上海分公司北京分公司成都分公司广州分公司事假 1,565.0 80.0 80.0 45.0 1,770.0 - 1,684.0 468.0病假 1,0.0 36.0 8.0不扣分假 468.0特休 1,944.0 144.0 76.0 .0婚假护理假产假公假丧假 .0 8.0 -平时加班 2,600.0 746.5 27.5 51.5 90.0 104.0 104.0 2.0 40.0 72.0 3,515.5假日加班 5,330.0 597.5 53.0 248.5 127.5 6,356.5 180.0 104.0 104.0 136.0 32.0 88.0 12.0 60.0 128.0 8.0 - 46.5 135.0 2,274.5 475.0合计时数4-2 出勤率统计

月份(%)1月地区江苏厂上海分公司北京分公司成都分公司广州分公司平均值98.21%99.79%98.31%99.52%99.90%99.15%98.92%98.20%95.30%99.43%99.85%98.34%98.58%99.60%98.03%97.7%99.9%98.76%97.12%99.13%97.70%98.4%99.30%97.48%2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月说明:出勤率=(总工时-事假时数-病假时数)/总工时 总工时=本月计薪人数*20.83天*8H

人力资源部2008年出勤率目标值为98.1%

4-3 工伤发生情况统计

序号工伤发生情况工伤申报进展情况本月工伤率零工伤累计12008年4月10日早上9:30左右,擦坯人员肖锦和范远敬到施釉二课车间各拉一台车生坯回施釉一课擦坯作业,两人前后各推一个台车至施釉一2008年4月10日下午人力资源部至社保局登记工伤。课一楼车间南大门口处,在后面的员工肖锦台车的前沿不慎撞到范远敬的右脚跟,导致其跟腱断裂.1.80%112说明:工伤发生情况主要填写工伤发生时间、地点、原因、受伤人员以及受伤情况

工伤申报进展情况主要填写(1)人力资源部收到部门申报工伤签呈单的日期,(2)人力资源部至社保局登记工伤的日期,(3)人力资源部向社保局申报工伤的日期,(4)工伤定后费用报销日期,(5)费用到账日期

工伤率=工伤次数*200000/总工时

零工伤累计时数:最后一次发生工伤的第二天开始计算直至下次发生工伤之间的累计零工伤时数

4-4 薪资发放情况

计薪人数地区薪资发放金奖金发放金额额####################32,820.80 -########## -薪资发放时间公司计薪人劳务费/劳务数派遣人数6681924294668.63/32955.4/1缴纳人数0182129社会保险缴纳金额公司缴纳金个人缴纳金额额2008-4-25###################2008-4-2493.483,334.21缴纳时间缴纳人数632182228缴纳时间2008-4-252008-4-24公积金缴纳金公司缴纳金额 71,230.332,4.00江苏厂成都分公司北京分公司广州分公司2008-5-102008-5-102008-5-102008-5-102008-4-25########## 6,004.632008-4-25########## 6,519.992008-4-302008-5-15 6,990.00 5,360.00####################上海分公司合计##########1,407,333.5 -141,751.82008-5-10197,0.08182148507582008-5-10######### 16,7.20456,884.94150,952.607602008-4-30 11,961.0097,995.33考勤客诉率:0.15%薪资客诉率:0.15%说明:考勤客诉率和薪资客诉率=投诉人数/本月计薪人数;

5、5月份招聘计划

部门人事课(苏)财务部(苏)技术部(苏)物流部(苏)采购部(苏)招聘职位人事专员成本会计流体力学工程师技术助工师物流高专采购高专采购助理工程师生产储备干部成仓储备主管op专案业务信息管理员专员助理助理业务员业务员QC招聘人数211211151911111111应聘简历总计实际面试人数简历审阅速率需求提出日期进展状瓷器部(苏)生产处(苏)展业部(沪)展业部(沪)展业部(沪)经销课(沪)卖场课(沪)卖场课(沪)工程课(沪)和成行(沪)和成行(沪)行销处(沪)服务中心(沪)工程课(京)行政管理课(京)产品设计平面专员800业务代表前台总务2111138

5月份需招聘人员数量为

检讨事项合计40305225.0%20.0%15.0%10.0%5.0%%0.0%离职原因离职率%5.1%8.4%5.2%0.0%5.8%0.0%离职人数所占比例6.8%

工人数合计4.04.03.08.09.08.0合计修职能培训效果达成率87%(满意度93%,合格率100%)节日加班 313.0 246.5 21.5 - 581.012月累计时数112,(4)工伤认

纳金额个人缴纳金额 72,768.672,4.00 6,990.00 9,262.00 11,961.00103,435.67展状况

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