区科级干部培训班开班典礼讲话稿

区科级干部培训班开班典礼讲话稿

同志们： 经过紧张而忙碌的准备，XX区科级干部培训班今天正式开班了，我首先代表区委对培训班的成功举办表示祝贺!对关心和支持培训工作的国资委职业经理研究中心的领导表示最诚挚的感谢！ 这次干部培训班，是经区委认真研究决定召开的.它既是我区落实关于大规模培训干部、大幅度提部素质的重要举措，也是我区加强干伍建设的实际行动.为筹备好这次培训班，区委组织部和国资委职业经理研究中心的同志积极进行了沟通,做了大量深入细致的工作,从课程的设置到教师的选聘,都做了具体的要求和安排，总的目的就是希望能把这次培训工作办实、办好。因此,希望大家能够充分珍惜这次难得的学习机会,端正学习态度，严肃学习纪律，专心致志地参加好学习培训，使自己通过培训真正达到学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进的目的。 下面，我就如何完成这次学习培训任务，和大家做一下交流. 一、认清形势，提高认识,不断增强学习的自觉性 党的十七大明确提出“要继续大规模培训干部，大幅度提部素质\"。开展大规模干部培训工作,是落实十七大精神，学习实践科学发展观的具体行动；是思想、开拓视野，提高领导水平和执政能力的重要途径;同时,也是提高领导水平和执政能力的现实要求.对我们XX区来说，要想破解危局，实现经济社会平稳较快发展；要想在全市、全省乃至中部城区中继续保持领先优势；要想打造中部经济强区,建设中部“首善之区\".就必须建立一支政治素质高、理论水平深、工作能力强的干伍；就必须不断强化干部培训，增长干部才干,提升干部素质；就必须创建学习型金水，努力形成支撑金水发展最本质的竞争力,形成推动金水发展最强劲的原动力。 当前，我们全党上下都在深入学习实践科学发展观，通过一个时期以来的学习，我们应该清醒地认识到，我们现在的发展已经不是单纯意义上的经济指标的增长，而是建立在经济社会又好又快发展基础上的民主政治、文化、社会事业和生态文明的全面发展。这里面既有经济发展方式转变、建设创新型国家、推进社会主义新农村建设、推动区域协调发展等事关国家重大战略布局的问题,也

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有和谐文化建设、优先发展教育、扩大就业、建立基本医疗卫生制度、转变消费模式等民生问题.如何贯彻落实科学发展观,如何顺应时代的发展，及时调整自己的工作思路和方法,是每位领导干部必须认真学习和思考的问题.而要深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实科学发展观，不仅要求领导干部在业务上要“专”，而且要求在方法上要“活”,要能够适应和处理复杂多样的新形势、新问题；不仅要求领导干部在事业上建“丰碑”,还要求在百姓中树“口碑\".然而我们有些同志在工作中还存在只会低头拉车，不会抬头看路；只会在顺境时做工作,不会在逆境时把大局;有些同志在处理突发事件、理顺各方面关系，应对复杂矛盾,搞好统筹兼顾方面还缺乏应具备的能力。尤其是受这次国际金融危机的影响，我区经济发展的结构性矛盾更加凸显，拆迁安置、村民待遇、小区物业管理等热点难点问题更加突出，经济社会的发展遇到了前所未有的严峻挑战。而要破解这些难题，就需要我们不断提高领导决策能力,就需要我们不断提伍素质，这一切都需要用学习来解决。因此，可以说,学习从来没有像今天显得这么重要，从来没有像今天显得这么迫切. 在座的不少同志有较高的学历、丰富的经验，但文凭不等于水平,学历不等于学识，知识不等于能力,经验不等于本领。面对经济社会的不断发展，面对复杂多变的工作局面，我们大家更应该有倍加谦逊的态度，更应该有永不懈怠的精神.要把学习作为一种责任来看待，作为一种需要来坚持,作为一种习惯来养成，作为一种境界来追求，不断认清形势，提高思想认识，以更加求真务实的作风,认认真真完成本次的学习任务。 二、把握机会,学以致用,切实提高自身素质 国资委职业经理研究中心具有丰富的培训经验，拥有雄厚的师资力量。这次培训,为我们安排了非常优秀的师资和有针对性的课程.为我们授课的学者们在各自所研究的领域都有着深刻、新颖的见解和丰硕的成果，他们讲授的课程层次高，知识新，针对性强，实用性强，信息量大，他们对当前国家的发展形势都有着远瞩的认识.相信通过他们的讲授，我们会对党和国家的大政方针有更进一步的理解，对今后的工作努力方向有更进一步的明确,从而在今后的工作中切实做到更加游刃有余.所以，我希望大家一定要把握好这次难得的学习机会，静下心来，专心听讲、深入思考、潜心研究，切实做到学有所获。

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这次的培训虽然时间不长，但是课程涉及面广，针对性强，大家一定要认真学习,切实做到“学以致用”。我觉得具体来说要做到以下三点：一是要目的明确。大家暂时脱开工作，接受专家学者的点拨与指导，我们的思想，推动我们的工作，这是我们工作的出发点和落脚点.因此，在思路上有新的启发,在境界上有新的开拓，在能力上有新的提高，这是需要大家牢牢把握的主攻方向.要重点在深入理解、融会贯通上下功夫,在举一反三、触类旁通上做文章，在结合工作、学以致用上出成绩，真正达到明理、明智、推动工作的目的.二是要联系实际。同志曾说过：“树立和发扬理论联系实际的学风，是党领导中国和建设必须解决的‘第一个重要的问题’”。因此，大家在学习过程中,一定要注意紧密联系我区改革发展的实际,紧密联系本单位的工作实际,紧密联系个人的思想实际,带着责任学，带着问题学，带着任务学。特别是要注意结合实际工作中的重点、难点和疑点问题，加深对所学理论的认识，不断提高运用理论解决实际问题的能力，不断寻求加快发展的新思路，寻找破解发展难题的好办法,更好地分析问题、解决矛盾，使我们综合素质切实有新的提高.三要善于思考.古人说得好：“学而不思则罔,思而不学则殆”.学会思考,善于思考,勤于思考是巩固理论知识,创新实践经验的重要途径.只有勤于思考、善于思考、勇于探索,才能创新思维方式、工作方式，才能不断增强自身分析问题、解决问题的能力.因此,我们在学习的过程中,一定要紧密结合学到的知识，紧密结合我区经济社会发展的实际，深入思考和认真研究一些关系全区发展的重大理论和现实问题，力争通过思考，不断把学习转化为实际工作的动力，转化为推动工作的能力，切实推进我们各项工作再迈新台阶、再上新水平。 三、振奋精神,严肃纪律,确保取得良好效果 这次培训班时间不长，只有3天，但是学习课程涉及面较广。能否充分掌握课程精髓，能否真正得到提高,能否切实推动工作,是对我们大家的迫切要求和重要考验。我希望各位一定要“沉得下,学得深，用的好”，做到勤于思考,认真笔记,积极内化。为此，我再提几点要求： 第一,要振奋精神,状态良好.良好的精神状态是确保培训取得成效的前提。学习中,希望大家要从思想上真正克服厌学情绪，当好“学生”.要正确处理好培训和工作的关系，合理安排好自己负责的各项工作，排

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除一切干扰，以良好的精神状态，饱满的学习热情投入到这次培训中来，真正做到学有所获. 第二,要刻苦钻研,潜心学习。作为各单位的领导干部,同志们平时的工作都比较忙。因此,希望大家充分珍惜这次学习机会，克服心浮气躁情绪，摒弃敷衍应付态度；要潜下心，俯下身，善钻研；要自觉做好笔记,自觉探讨交流，自觉将学习内化为能力，内化为素质,内化为推动工作的具体思路，真正达到学有所成的目的。 第三，要遵守纪律，树好形象.关于干部学习培训的纪律，中组部曾专门下发过通知。希望大家严格要求自己，遵守培训纪律,切实改进学风，做到不迟到、不早退、不随意外出，确有特殊情况不能参加学习的，必须按程序请假。 同志们,希望大家充分珍惜这次难得的学习机会,珍惜组织的厚爱和信任，以更高的标准严格要求自己，以奋发有为的形象展示于社会，以良好的工作业绩证明自身的价值。同时，也衷心希望大家学有所获,切实把所学知识融入到我们的工作实践中，不断推动我们经济社会的又好又快发展. 最后，预祝这次干部培训班取得成功！ 谢谢！。

同志们： 由县委组织部、县委党校共同举办的科级干部理论培训班今天开学了。首先，我代表县委向参加培训班的全体学员表示热烈的欢迎！这次培训的一个重要内容是学习贯彻落实党的“十七大”精神，虽然大家对十七大精神都有了初步的认识,但其精神的全面理解和掌握是一个长期、渐进的过程，希望同志们珍惜这次难得的学习机会,静下心来，认真学习，集中精力,使自己对十七大精神的掌握更全面，认识更深刻，理解更透彻，使自己的理论素质和工作水平有一个较大的提高。下面，我讲三点意见。 一、提高认识，深刻理解举办这次科级干部培训的重要性和必要性 首先，举办这次科级干部培训班是贯彻落实党十七大精神的重要体现。我们党历来十分重视对干部的教育培训,党的十七大明确指出，“继续大规模培训干部,充分发挥党校、行政学院、干部学院作用，大幅度提部素质”.要把十七大精神落到实处,实现全面建设小康社会的宏伟目标，关键在人，首先在于培养高素质的领导干部,面对我们党在新世纪新阶段所肩负的庄严使命，作为领导干部，我们一定要深刻认识时代发展与社会进步对干部综合素质提出的新要求，以自己

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勤奋学习的实际行动，在贯彻党的十七大精神中起好表率作用. 其次，举办这次科级干部培训班是适应永丰经济快速发展的需要。近年来，县委、始终坚持以理论和“三个代表”重要思想为指针,以科学发展观为统领,以提速增效为主调，以全民创业为动力，坚定不移地实施“工业强县，开放XX县”两大主战略，紧紧围绕“打环境牌，走特色路,念工业经,唱招商戏，建花园城”的工作思路，各项社会事业呈现了令人欣喜的良好局面.在今后的工作中,我们将继续按照这一发展思路，围绕全面建设小康社会的目标，调动一切富民强县的积极因素，同心同德谋发展,齐心协力抓落实,不断巩固和拓展经济社会发展的良好势头.“政治路线确定之后,干部就是决定因素”。现在，我们有了科学的理论指导，有了宏伟的发展目标,有了切实可行的工作思路，能不能落实，就看各级干部的的努力。在座的各位是我县经济和社会发展的重要力量。大家素质的好坏，能力的大小，将直接影响全县经济的发展和社会事业的进步。因此,加强对科级干部的教育培训，努力提高各方面的能力和水平，对于我县经济和社会发展，具有十分重要的现实意义。 第三，举办这次科级干部培训班是造就高素质干伍的需要.从我县干伍建设的现状来看,我县的干伍总体素质是比较好的，各级干伍的结构比较合理，年轻化、知识化、专业化水平及整体素质都比以往有了一定提高。但从建设高素质干伍来看，从我县经济发展的快速形势来看，我县各级干伍的整体素质与新形势新任务的要求还存在一些不相适应的地方，有相当一部分领导干部的理论水平和知识水平还不完全适应新形势新任务的要求,主要表现在：作风不够深入，缺乏脚踏实地的实干苦干精神和勇于探索的开拓创新精神；知识老化、知识面较为狭窄，对市场经济规律知之甚少,对“三个代表\"思想和科学发展观学得不深不透，还存在“知识恐慌”和“本领恐慌”的现象。面对新形势和新任务，全面加强科级干部的理论学习,大力提伍素质，比以往任何时候都显得更为重要，更为迫切，作为一名科级干部,一定要深刻认识时代发展和社会进步对我们的综合素质提出的新要求,不断提高自身素质,切实增强责任感和使命感，为做好工作储备知识能量。 二、不断加强学习，努力培养复合型的领导干部 这次培训班，党校精心安排了十七大精神、党

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的建设新的伟大工程、领导情商及影响力、当前反腐倡廉形势等课程，大家一定要珍惜这次培训机会，充分审视自己，承认缺点和差距,多学一些理论，多思考一些与工作、与发展有关的实际问题,将学到的知识内化为自己的思维品格，转化为促进工作的强大动力。我想借此机会谈一下我们领导干部如何适应新形势、新任务的需要，尽快提高综合素质，把自己培养成复合型的领导干部。总的来说,复合型的领导干部有以下六个方面的要求：一是思想观念要开阔。思想观念的开阔性决定了工作措施的开拓性。这就要求我们领导干部要有广阔的胸怀和发展的眼光,思想观念要跟上时代的节奏，切不可闭关自守，成为井底之蛙；也不能对取得的成就沾沾自喜。而应当看到我们面临的机遇和存在的不足，用发展的眼光、宽阔的视野审视现实，对各方面的发展趋势作出正确的分析判断,找出相应的对策，努力推动永丰经济又好又快发展.二是品德修养要诚信。中国有句古话叫“人无信不立”,这是做人的立身之本.成为一名德才兼备的干部，就要时时处处规范自己的言行，坚持崇高的道德标准，不断改进工作作风和领导作风,在构建和谐社会，建设平安永丰中率先垂范,作出榜样。三是思想情感要亲民.作为一名领导干部，要强化群众观点，要做到：真心爱民————时刻想着人民，忧民之所忧，急民之所急。真心为民————把为人民谋利作为自己的神圣职责。人民给了我们权力，我们只能用来为人民办事。真诚靠民———-我们为官执政的基础是什么，力量和智慧从哪里来，回答只有一个：人民。作为科级干部，要深刻领会我们党的群众路线的深刻意义，坚持把人民群众放在历史主体地位，切实提高执行群众路线的自觉性。四是工作作风要务实。推进全县经济社会又好又快发展，必须以抓落实为重要导向和内容。不树立务实的工作作风,我们的工作难以推进，大家一定要树立求真务实的工作作风,强化抓落实的意识.抓落实，不仅是工作方法和工作作风的问题，也是衡量干部懂不懂政治、讲不讲政治的一个重要标志。抓落实，就要有雷厉风行的作风，脚踏实地,埋头苦干，一抓到底,抓出成效。五是知识储备要广博。领导干部,除了具备必要的马克思主义理论修养外，还应具备经济、金融、法律、管理、现代科技、文学、以及涉外等多方面的知识。要坚持不懈地学习，终身学习,长期积累，不断更新和完善自己的知识结构，使自己能够到

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与时俱进。六是领导才能要全面.现在有的专家把领导才能分为帅才、将才和干才三类。所谓帅才，即具有统御全局,科学决策及相应的指挥的能力。所谓将才，即对决策有深刻准确的理解,并具有分析综合、开拓创新、组织协调等方面的才能，能在实践中创造性地贯彻决策。所谓干才,就是处于工作第一线，具体执行决策，落实决策，要求有实际运作，具体分析问题、解决问题和实际操作的能力.不少领导干部总觉得自己有“帅才、将才”,却不屑于干具体工作,这是干部成长中的大忌.我们需要的是那种胸中装有全局，能组织善协调，能干实事的干部，也就是要帅才、将才、干才的统一，这才是一个合格的基层领导干部。 三、用十七大精神武装头脑，不断破解永丰发展过程中难题 党的十七大精神内容丰富，立意高远，博大精深，具有很强的政治性、思想性、指导性。希望大家通过这次培训准确把握报告提出的新思想、新论断、新观点、新部署和新要求，从而全面准确把握报告的丰富内涵和精神实质，做到真学、真懂、真用,进一步用党的十七大精神武装干部头脑,创新发展理念，完善发展思路,破解发展难题,落实发展措施。 首先要破除“难”字，解决好“想干”的问题。跟发展较快的地区相比，不少同志认为永丰各方面都较落后，区位劣势，资金短缺,人才匮乏，各种矛盾错综复杂,诸多问题难以解决，无论怎么干、无论换谁干，都难以做到快速发展，跨越发展。没有看到丰富的自然资源蕴藏的巨大发展潜力，没有看到我们面临的千载难逢的战略机遇，没有看到广大干部群众盼富求变的强烈欲望。解决好“想干\"的问题,就是面对激烈的竞争，不畏首畏尾；面对长期欠发达的现实，不“难\"字当头.领导干部首先要有不甘落后的志气，奋力追赶的勇气,争创一流的锐气，始终保持奋发有为的精神状态. 其次要抛弃“怕”字，解决好“敢干”的问题。面对发展中的困难、工作中的硬“骨头”,不少领导干部不是敢于碰硬、敢于探索、敢于突破,而是“怕\"字当头，怕担风险,怕犯错误，怕人议论，怕得罪人。在机遇面前等待观望，左顾右盼,结果错失机遇,耽误事业。解决好“敢干”的问题，就是要动真的，来实的。对看准了的事要先干起来,在干中统一思想,在实践中加以完善，在发展中得到承认.我们要旗帜鲜明地支持敢闯敢干的干部，在全县营造不争论的氛围,鼓励探索的氛围,为加快永丰经济社会发展创造良好的条件。

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最后要革除“旧”字，解决好“会干”的问题。不少同志心态浮躁，学习懒惰，思想懒惰、工作懒惰，不掌握新知识，不了解新动态，不接受新事物。面对新形势新问题，思维方式旧，发展思路窄，工作方法死.工作上缺乏探索性、创造性、灵活性。解决好会干的问题，关键要学会用发展的办法解决前进中的困难和问题。只有理念新了、机制活了、办法多了，才能形成各类生产要素迅速聚集，各方面活力竞相迸发，创造财富的源泉充分涌流。 同志们，这次培训班时间安排紧、学习任务重，希望大家能够服从组织安排、认真听讲,学有所成,集中精力搞好培训,争取在思想政治素质和工作能力上有一个新的提高。最后，预祝培训班取得成功。

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